18+
1 секунда Для мозга Хочу знать Исторические факты Реклама Советы Путешествия Авто
«    Август 2017    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031 


Путешествия

22-08-2017 Для мозга

Те, кто имеют все, что хотели бы иметь, работали, когда все остальные праздновали, поднимали себе дух, когда все остальные терзались отчаянием, постоянно тренировали свой ум, формировали полезные привычки и следовали своим целям, в то время как все остальные бесцельно проводили время.
Те, кто имеют все, что хотели бы иметь, работали, когда все остальн...


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 14 просмотров
22-08-2017 Для мозга

Что-ты ноешь? Кто за тебя построит твое будущее? Ты! И только ты отвечаешь за свою жизнь! Что ты детям скажешь? Ой..не получилось. Ты будешь лохом! В наше время можно все! Иди и делай! Поверь в себя блин! И делай то что должен! Все ты сможешь!
Что-ты ноешь? Кто за тебя построит твое будущее? Ты! И только т...


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 11 просмотров
22-08-2017 Коты

В ноябре 2011-го года на протяжении трех дней подкармливала уличного котенка, по человечески жалко было этого симпатягу. На улице с каждым днем все больше холодало и кто-то ударил малыша в нос, в итоге решила забрать это чудо домой, до того запали в душу эти большущие желтые глаза. Как оказалось, отец тоже несколько дней уже носил ему корм в подъезд. Так в нашей жизни появился Антошка(отец очень не любит, когда его так называю и зовет просто Тоша). Три дня Тоха привыкал в квартире. Да и я до того часто приучая к лотку носила его в туалет, что он решил, что это его место и весь день спал на наполнителе. Окрепнув котейка стал как электровеник, в квартире всё ходило ходуном. Сейчас это очень спокойный своенравный кот, очень любит улицу, обожает ходить в гости к соседям, никогда не выпрашивает как все кошачьи еду, привычное для всех "Мяу" звучит лишь тогда, когда Антон хочет на улицу, запомнил мою машину и увидев пулей бежит встречать. Очень любим нашего нового члена семьи. Не обижайте брошенных крох, а дайте им тепло, ласку, крышу над головой и они будут вам безмерно благодарны.
(7 фото)
В ноябре 2011-го года  на протяжении трех дней подкармливала улично...


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 51 просмотров (7 фото)
22-08-2017 Коты

Моей мурлыке 1,5 года.
Знакомьтесь, это Рахиль. Нашла я ее на даче. Наверно кошка бродячая родила. Я ее забрала домой. Тогда ей было 2-4 месяца. Она была дикая и очень боялась людей и большого пространства (она жила в прошелке в ширину около 70 см.). Была больна, простуда и ушной клещ. Но я ее выходила и вот что получилось.
(3 фото)
Моей мурлыке 1,5 года.


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 65 просмотров (3 фото)
22-08-2017 Для мозга

30 правил руководителя

1. Руководитель определяет, на что способен сотрудник, и соответственно его способностям определяет ему место и задачи.
2. Руководитель не нянька и не мать Тереза.
3. Единственная задача руководителя — собрать рабочий коллектив и, определив место и задачу каждому, привести этот коллектив в рабочее состояние.
4. Руководителями не рождаются, а становятся.
5. Руководителей единицы, исполнителей миллионы.
6. Коллектив собирается под руководителя.
7. Со сменой руководителя, меняется коллектив.
8. Чем больше руководитель выполняет просьб подчиненных, тем больше они его ненавидят.
9. Если Вы, являясь руководителем, поощряете не результат, а движение к нему — у людей нет смысла получать результат.
10. Руководитель не имеет права допускать панибратского отношения к себе.
11. Подчиненный никогда не поймет руководителя.
12. Только руководитель понимает, к чему он ведет свой коллектив.
13. Нет такого сотрудника, который бы на сто процентов отрабатывал свою зарплату.
14. Сотрудник привыкает к любому уровню заработка, в итоге его становится мало.
15. Самым быстрым инструментом для проверки сотрудников на вшивость являются деньги.
16. Если руководитель будет вникать в проблемы каждого сотрудника — некогда будет работать ни ему, ни коллективу.
17. Четко определенные задачи увеличивают КПД сотрудника.
18. Руководитель от подчиненного отличается смелостью взять на себя ответственность не только за свою жизнь, но и за жизнь своих сотрудников.
19. Подчиненный приходит в коллектив, чтобы переложить часть ответственности за свою жизнь на руководителя.
20. Если основная масса сотрудников в выходные могут забыть о работе и обязанностях, то руководитель этого не может себе позволить.
21. Даже в коллективе из двух человек определяется руководитель.
22. Ценность сотрудника определяется качеством результатов, получаемых им.
23. Ценность руководителя определяется качеством результатов, достигнутых коллективом, которым он руководит.
24. Предрасположенность к умению руководить закладывается в воспитании ребенка.
25. Руководитель наполняет жизнь сотрудника смыслом.
25. Если исчезнут руководители на всей планете, люди погибнут от голода и междоусобиц.
26. Без руководителя народ превращается в толпу, которой управляют слабости.
27. Руководитель, прежде всего, должен быть человеком.
28. Сила руководителя в его непоколебимой вере в правильном выборе пути.
29. Ответственный за задачу всегда должен быть только один человек.
30. Руководитель — главное лицо в компании. Нет руководителя — нет компании.
30 правил руководителя


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 13 просмотров

Я с улыбкой читаю твои сообщения, с улыбкой засыпаю после разговора с тобой. Ты прав, мы действительно сумасшедшие. Ждать тебя тяжело, но это того стоит...
Я с улыбкой читаю твои сообщения, с улыбкой засыпаю после разговора...


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 26 просмотров
22-08-2017 Для мозга

Правило двух минут поможет перестать откладывать дела на потом

Откладываете дела на завтра? Попробуйте правило двух минут. Бизнесмен и фотограф-путешественник Джеймс Клиар рассказал о простой и эффективной стратегии, применить которую в силах каждый. Ее цель: начать делать вещи, которые вы давно уже должны были сделать, а также реализовать планы, к которым уже давно пора хотя бы приступить. Правило двух минут преодолевает лень и промедление. Причем позволяет сделать это действительно легко. И вот из чего оно состоит.

Часть 1: если дело займет не более двух минут, то сделайте это сейчас.
Удивительно, как много отложенных дел на самом деле могли бы быть сделаны всего за две минуты и даже меньше. Например, вымыть посуду сразу после еды, забросить белье в стиральную машину, выкинуть мусор, прибраться, отправить электронную почту и так далее. Если задача занимает менее двух минут, то последуйте этому правилу: сделайте это прямо сейчас.

Часть 2: когда вы хотите усвоить новую привычку, к этому нужно приступить в течение двух минут.
Могут ли все ваши цели быть достигнуты менее чем за две минуты? Конечно, нет. Но каждая цель может быть «запущена» в течение двух минут или меньше. Может показаться, что эта стратегия является слишком мелкой для великой цели жизни, но это не так.

Этот подход работает для любой цели, и причина тому — физика. Как сказал сэр Исаак Ньютон, объекты в покое так и остаются в покое, а объекты в движении остаются в движении. Это так же справедливо для человека, как и для падающих яблок. Двухминутное правило работает для маленьких и больших целей из-за инерции жизни. Как только вы начинаете делать что-то, становится проще продолжать это делать.

Правило связано с идеей о том, что хорошее случается, стоит только начать работу.
Хотите стать хорошим писателем? Просто напишите одно предложение (двухминутное правило), и постепенно вы сможете писать и в течение часа.
Хотите перейти к здоровому питанию? Просто съешьте один фрукт прямо сейчас (двухминутное правило), и вы сможете найти вдохновение сделать и полезный салат.
Хотите сделать чтение привычкой? Просто прочитайте первую страницу новой книги. Вы не заметите, как пролетят три первые главы. Хотите бегать три раза в неделю? Просто надевайте кроссовки каждые понедельник, среду и пятницу и выходите из дома, и так вы положите начало пробежкам, вместо того чтобы съесть очередную порцию попкорна.

Правило двух минут сосредоточено не на результатах, а, скорее, на процессе, который и приводит к результату. Основное внимание уделяется старту. Ведь наиболее важной частью любой новой привычки является начало, причем не только в первый раз, но всегда, так как меры должны быть последовательными.

Попробуйте прямо сейчас.
Конечно, сложно утверждать, что это правило будет работать в каждом конкретном случае. Но, и это можно сказать точно, оно никогда не будет работать, если вы не попробуете. Ведь проблема с большинством статей, которые мы читаем, заключается в том, что мы лишь потребляем информацию, но редко переходим к практике. Данную информацию можно начать использовать прямо сейчас. Итак, что из того, что вам нужно давно сделать, вы можете сделать прямо сейчас за две минуты?
Правило двух минут поможет перестать откладывать дела на потом


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 20 просмотров
22-08-2017 Для мозга

Всякое настоящее образование добывается только путем самообразования.

Николай Рубакин
Всякое настоящее образование добывается только путем самообразования.


Нравится(+) 0 Не нравится(-) 23 просмотров
50 страниц


Мы Вконтакте vk.com/bibofun
Лучшее за неделю

Лучшие авторы

Valter1364
Публикаций: 26
Andreypyday
Публикаций: 0
gingerjc18
Публикаций: 0
Kristinaet
Публикаций: 0
Mobymt
Публикаций: 0

Все материалы, которые размещены на сайте, представлены только для ознакомления и являются собственностью их правообладателя. Администрация не несет ответственности за информацию, размещенную посетителями сайта. Сообщения, оставленные на сайте, являются исключительно личным мнением их авторов, и могут не совпадать с мнением администрации. письма слать на: sitemagnat@gmail.com